Los compa\u00f1eros de la Bolsa de peones siguen en la lucha: cada viernes se est\u00e1n concentrando ante la puerta del Ayuntamiento para exigir nuevas contrataciones.<\/p>\n
Ahora que parece que hay voluntad por parte de los sindicatos de realizar campa\u00f1as por la recuperaci\u00f3n de la jornada laboral de 35 horas semanales, el Ayto tendr\u00eda que realizar nuevas contrataciones que tanta falta hacen.<\/p>\n
La falta de personal sigue siendo la t\u00f3nica en el Ayto, en todos los servicios, adem\u00e1s de otras carencias. En Parques y Jardines, por ejemplo, no s\u00f3lo falta personal sino que sufrimos otras insuficiencias respecto a los uniformes de trabajo, respecto a la maquinaria que va de aver\u00eda en aver\u00eda debido a su antig\u00fcedad, por no volver a hablar de los veh\u00edculos \u201cpicapiedras\u201d en los que nos trasladamos, de los que hemos hablado tantas veces.<\/p>\n
\u00bfCu\u00e1ndo le va a meter mano a los problemas este Ayto \u201cdel cambio\u201d?<\/p>\n
A pesar de que, seg\u00fan el Comit\u00e9 de Empresa del Ayto., se hayan cubierto unas 300 vacantes de la plantilla, a\u00fan quedan por cubrir 540. Adem\u00e1s, sigue pendiente la cobertura de plazas en verano: la decena de Parques y Jardines, la renovaci\u00f3n de 90 de limpieza de colegios, que est\u00e1 por ver si s\u00f3lo para el verano o por 6 meses.<\/p>\n
Otro punto importante es que, a pesar de que la Oferta de Empleo P\u00fablico del Ayto. deber\u00eda haber salido hace tiempo, esta vez se permite un 50% de reposici\u00f3n de las vacantes en la plantilla que permitir\u00eda m\u00e1s estabilidad en las contrataciones.<\/p>\n
Son buenas noticias, \u00a1esperemos que se cumplan!<\/p>\n
Parece ser que por la lentitud en cuestiones importantes como el convenio del reglamento de personal, la promoci\u00f3n interna o la oferta de empleo p\u00fablico de 2016, han optado desde el Ayto por un cambio en el \u00e1rea de Recursos Humanos, pasando los altos jefes a sentarse en la mesa de negociaci\u00f3n con los sindicatos para fijar el calendario de actuaciones m\u00e1s urgentes a abordar en el \u00e1rea de personal.<\/p>\n
\u00a1A ver si con este cambio se agilizan las contrataciones, qu\u00e9 bastante \u201cfaltita\u201d hacen!<\/p>\n
Desde la Fiscal\u00eda de Sevilla se ha presentado denuncia contra el jefe de los Servicios T\u00e9cnicos de la delegaci\u00f3n municipal de Fiestas Mayores, por las irregularidades de la Feria de 2013, 2014 y 2015. Le atribuye delitos de cohecho y malversaci\u00f3n a este encargado del montaje de la Feria durante 35 a\u00f1os, extendi\u00e9ndose la denuncia a los responsables de las empresas Ferrovial-Agrom\u00e1n, UTE RMD & Coya Fiestas, Alquileres Quitasol y A.E.M. V\u00e1zquez.<\/p>\n
Este jefe asum\u00eda la regularizaci\u00f3n de las facturaciones, sin controlar su ejecuci\u00f3n, y parece que recib\u00eda a cambio regalos de estas empresas: trabajos gratis en su casa de pintura, carpinter\u00eda o electricidad, o de jardiner\u00eda y mantenimiento de la piscina, el montaje de su caseta y la manzanilla que se serv\u00eda en la misma, as\u00ed como vigilante de seguridad y un coche a su disposici\u00f3n, seg\u00fan Fiscal\u00eda detalla.<\/p>\n
Parece que lo han \u201ccog\u00edo con el carrito del helao\u201d, pero\u2026 \u00bfQui\u00e9n controlaba a este controlador?\u2026. \u00bfNadie?<\/p>\n
En el caso del Mercasevilla ha salido un \u201cflequito\u201d m\u00e1s: el pago del premio de jubilaci\u00f3n a 9 trabajadores que se acogieron al ERE en 2007 y que seg\u00fan parece no cumpl\u00edan los requisitos del convenio colectivo, ni la edad y el importe abonado supera, en algunos casos, los 60.000 euros.<\/p>\n
Adem\u00e1s, estos complementos se pagaron con posterioridad al acuerdo del ERE, por lo que ya exist\u00edan unas condiciones de salida, que fueron modificadas perjudicando patrimonialmente a la empresa.<\/p>\n
Hay que a\u00f1adir que despu\u00e9s de que estos nueve trabajadores se acogieran al ERE, la empresa cubri\u00f3 sus puestos con la incorporaci\u00f3n de otros empleados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
BOLSA DE PEONES Los compa\u00f1eros de la Bolsa de peones siguen en la lucha: cada viernes se est\u00e1n concentrando ante la puerta del Ayuntamiento para exigir nuevas contrataciones. Ahora que parece que hay voluntad por parte de los sindicatos de realizar campa\u00f1as por la recuperaci\u00f3n de la jornada laboral de 35 horas semanales, el Ayto… Leer m\u00e1s »Noticias obreras del Ayuntamiento de Sevilla \u2013 2\u00b0 quincenal Abril de 2016<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","footnotes":""},"categories":[557,63],"tags":[],"class_list":["post-6836","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-ayuntamiento","category-quincenal"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6836","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6836"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6836\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6863,"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6836\/revisions\/6863"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6836"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6836"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vozobrera.org\/periodico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6836"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}