Aunque de forma voluntaria los compa\u00f1eros que se adscriben a esta modalidad -que la empresa usa masivamente desde la figura de coordinador para arriba- son trabajadores igual que los de dentro de convenio.<\/p>\n
\u00a0Otra cosa bien diferente es lo que pretende la empresa y donde algunos de estos fueras de convenio tambi\u00e9n ponen de su parte para sentirse diferentes, elegidos, privilegiados, parte de la empresa.<\/p>\n
Estos cuadros medios de la empresa no hace muchos a\u00f1os estaban tambi\u00e9n dentro de convenio con mejores remuneraciones y m\u00e1s garant\u00edas. El problema no son los fueras de convenio sino que se puedan creer que ya no son trabajadores. En ese caso ser\u00edan par\u00e1sitos, es decir, improductivos, robar\u00edan parte de la plusval\u00eda que generamos los dem\u00e1s.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"