La historia de CCOO cubre una etapa del movimiento obrero espa\u00f1ol desde los a\u00f1os sesenta cuando naci\u00f3 y pervive en la actualidad como sindicato negociador intermediario entre los trabajadores, la patronal y el Estado. En su historia se han dado luchas her\u00f3icas contra la dictadura, gracias a la abnegaci\u00f3n de miles de militantes pero a partir de la Transici\u00f3n, la colaboraci\u00f3n de sus dirigentes con la patronal y los gobiernos, lo han llevado hasta la actualidad a ser visto por muchos trabajadores como un sindicato m\u00e1s preocupado por mantener la paz social, que por luchar para mejorar la vida de los trabajadores.<\/p>\n
Or\u00edgenes de Comisiones<\/strong><\/p>\n Las primeras comisiones que aparecen en los a\u00f1os 60, animadas por los militantes del PCE, cristianos de la HOAC y JOC, y los primeros grupos a la izquierda del PCE, el FLP y otros, tienen un car\u00e1cter unitario y no se corresponde al car\u00e1cter cl\u00e1sico sindical. Son grupos de trabajadores elegidos por la asamblea que directamente negocian con la patronal. Al principio fuera de los cauces del sindicato franquista, el sindicato vertical, con el cual controlaban y encuadraban a las plantillas de las empresas y que dio lugar a una burocracia pseudosindical que ejerc\u00eda de marionetas de la empresa. Las Comisiones rompen ese esquema imponiendo asambleas, eligiendo en ellas comisiones compuestas de trabajadores para as\u00ed negociar directamente con la patronal. De ah\u00ed su nombre: Comisiones Obreras.<\/p>\n Se proclaman como un movimiento socio-pol\u00edtico y anticapitalista. En un documento de las CCOO de Barcelona de 1968 explican que nacen como \u201c\u00f3rganos de representaci\u00f3n y de direcci\u00f3n de las luchas obreras\u201d y \u201ccomo objetivo inmediato e impostergable, las Comisiones obreras luchan por el sindicato de clase unitario y democr\u00e1tico por las libertades fundamentales de asociaci\u00f3n, expresi\u00f3n, manifestaci\u00f3n y huelga\u2026\u201d y despu\u00e9s se preguntaba \u201c\u00bflas Comisiones obreras son un sindicato? Sin duda transcienden hoy los propios objetivos sindicales, ya que como expresi\u00f3n organizada de la clase obrera deben dirigir sus luchas en todos sus aspectos.\u201d<\/p>\n T\u00e1ctica y estrategia de las primeras Comisiones<\/strong><\/p>\n Su t\u00e1ctica \u201cse concreta\u201d en \u201casambleas de empresa, de ramo y de localidad, como medio de forzar la clandestinidad y conseguir una legalidad de hecho\u201d y as\u00ed imponer las libertades \u201csin esperar a su reconocimiento\u201d. Tambi\u00e9n su t\u00e1ctica es introducirse en el sindicato vertical present\u00e1ndose a las elecciones sindicales para enlaces y jurados de empresa. Utilizaban por tanto los resquicios de la legalidad que le proporcionaban la Ley Sindical y la Ley de Convenios Colectivos de 1958.<\/p>\n En el mismo documento citado explicaba la dualidad del trabajo militante, \u201ccombinaci\u00f3n por \u00faltimo de las luchas legales e ilegales, participaci\u00f3n as\u00ed en las elecciones sindicales oficiales, copando miles de puestos representativos en el seno de la CNS (Central Nacional Sindicalista, sindicato franquista) y trabajando desde dentro de ella para su destrucci\u00f3n y constituci\u00f3n consiguiente del Sindicato Unitario y Democr\u00e1tico.\u201d<\/p>\n Finalmente se planteaban \u201cdotar a la clase obrera y a las masas trabajadoras de un alto nivel organizativo y de conciencia\u201d, dotarla de una plataforma reivindicativa que fuera m\u00e1s all\u00e1 de la mera acci\u00f3n sindical exigiendo medidas socializadoras del suelo, la banca y los monopolios, \u201calcanzar niveles de respuesta eficaz a la represi\u00f3n\u201d y extender la lucha organizada a la poblaci\u00f3n.<\/p>\n A partir de este trabajo directo con la base obrera, con la constancia y abnegaci\u00f3n de estar d\u00eda a d\u00eda con los trabajadores y desde sus preocupaciones, elevaban la conciencia de la situaci\u00f3n de explotaci\u00f3n de los trabajadores m\u00e1s atrasados y consegu\u00eda la credibilidad y el reconocimiento de la mayor\u00eda.<\/p>\n Las asambleas<\/strong><\/p>\n Los convenios colectivos supon\u00edan la posibilidad de negociar directamente con la patronal. Aunque la huelga estaba prohibida y tanto la represi\u00f3n policial y empresarial a la orden del d\u00eda, podemos decir que en las condiciones de la dictadura no se pod\u00eda luchar m\u00e1s que con los m\u00e9todos asamblearios de la democracia obrera. Previo a las asambleas hab\u00eda un trabajo militante de las comisiones de f\u00e1brica. Utilizando los cargos de enlaces y jurados se procuraba hacer reuniones en los locales del sindicato vertical, se elaboraban encuestas donde se determinaban las necesidades de los trabajadores y se elaboraban proyectos de plataformas reivindicativas que se discut\u00edan en las reuniones. Se estudiaba cada reivindicaci\u00f3n para tener las m\u00e1ximas garant\u00edas argumentales en las discusiones.<\/p>\n Las asambleas eran el centro de la lucha. Sin ellas hubiera sido imposible reconstruir el movimiento obrero. Las asambleas permit\u00edan a todos decidir, se interven\u00eda defendiendo posturas de clase, y este m\u00e9todo de la asamblea impulsaba la toma de conciencia y los militantes pod\u00edan conocer las preocupaciones obreras. Sin las asambleas, no se hubiera podido conocer las opiniones de los trabajadores ni palpar las posibilidades y la rebeld\u00eda de los obreros.<\/p>\n En el contexto de la dictadura donde la represi\u00f3n patronal y policial acechaba, no hab\u00eda otra posibilidad de lucha con los obreros que reunirse donde se pudiera. Por eso cuando las posibilidades de reunirse llegaban al l\u00edmite de la legalidad y el conflicto tomaba el cariz de la lucha, se buscaban formas que la huelga se hiciera entender al resto de los trabajadores y la poblaci\u00f3n, y normalmente eran los encierros en las propias f\u00e1bricas o empresas, en las iglesias.<\/p>\n Como consecuencias de las luchas, la solidaridad era palpable, era una necesidad. Cuando una f\u00e1brica se pon\u00eda en huelga esta decisi\u00f3n tra\u00eda consigo el despido de los m\u00e1s destacados, de parte o incluso de toda la plantilla. La represi\u00f3n patronal con los despidos era un arma que utilizaban y que la dictadura les garantizaba. Esta represi\u00f3n obligaba a buscar la solidaridad de otros trabajadores de otras f\u00e1bricas. Esto permit\u00eda avanzar en la unidad de clase. La fuerza de la clase obrera est\u00e1 en su unidad.<\/p>\n En unos de los primeros documentos de CCOO en el cual se hace un llamamiento a la clase obrera y todos los sectores de \u00e9sta a que entren en la organizaci\u00f3n unitaria se especifica que \u201clos trabajadores a lo largo de la historia del movimiento obrero han comprobado que su fuerza, su capacidad, procede fundamentalmente de su unidad de clase.\u201d<\/p>\n La generalizaci\u00f3n de las luchas<\/strong><\/p>\n Por eso se buscaba la uni\u00f3n de la clase extendiendo los conflictos. Se procuraba que las plataformas reivindicativas no discriminaran a unos trabajadores de otros por ramas o sector. As\u00ed la diferenciaci\u00f3n entre la composici\u00f3n de clase por pertenecer a una gran empresa con convenio propio y los trabajadores que pertenec\u00edan a las peque\u00f1as empresas se intentaba igualarla, salvando la fragmentaci\u00f3n. Se intentaba por tanto que cada lucha no se aislara, que las huelgas de unas y otras coincidieran porque as\u00ed se mostraba la fuerza de los trabajadores y \u201cse pon\u00eda de manifiesto el mayor grado de conciencia pol\u00edtica, en la que no pocos trabajadores iban con la determinaci\u00f3n de jugarse el puesto de trabajo y el pan de sus hijos, que era como decir todo.\u201d<\/p>\n El objetivo era llegar a la huelga general. \u00c9sta era la expresi\u00f3n m\u00e1xima de la unidad obrera. Conseguirlo era tarea ardua y dif\u00edcil. Pero era el arma que mostraba la superioridad de la clase obrera y las comisiones buscaban tambi\u00e9n objetivos pol\u00edticos. Se consideraba a los trabajadores la vanguardia de la lucha contra la dictadura y como consecuencia los objetivos de Comisiones eran pol\u00edticos.<\/p>\n Hoy, y no solo en CCOO, las asambleas brillan por su ausencia; s\u00f3lo en algunas grandes empresas se sigue la tradici\u00f3n. El sindicato convoca a los trabajadores cuando le parece oportuno, y para refrendar el acuerdo ya hecho con la patronal. Esta situaci\u00f3n no obedece solamente a un reflujo de las luchas. Obedece fundamentalmente a la falta de una direcci\u00f3n pol\u00edtica obrera que se plantee objetivos propios de su clase y contra la patronal y el Estado. Es la pura historia del reformismo obrero: buscar la acomodaci\u00f3n al orden social de la burgues\u00eda en vez de buscar la destrucci\u00f3n del orden capitalista, el causante de la degradaci\u00f3n continua de las condiciones laborales de la clase trabajadora.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"