\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Los redimensionamientos que se est\u00e1n realizando en las distintas carter\u00edas con el recuento de env\u00edos, casilleros domiciliarios de cada secci\u00f3n, n\u00fameros de bloques que repartimos, distancia recorrida y muchos par\u00e1metros m\u00e1s, se est\u00e1n mirando con lupa, para intentar reducir las plantillas de los diferentes sectores.<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Esto conlleva lo que ya preve\u00edamos, una reducci\u00f3n dr\u00e1stica de personal que hoy se puede hacer mejor que nunca con el anuncio el pasado \u201cviernes negro\u201d de la \u201cMinistra del paro\u201d especificando que las empresas p\u00fablicas y la Administraci\u00f3n tambi\u00e9n podr\u00e1n despedir a mansalva en las condiciones que la nueva reforma laboral recoge, con s\u00f3lo una \u201cinsuficiencia\u201d presupuestaria del 5% o del 7% en los dos a\u00f1os \u00faltimos.\u00a0 Y cuando hacen una ley es para aplicarla. Ya est\u00e1 abierto el cauce para empezar a despedir a la gente.<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Y ante esto, nosotros los trabajadores, tenemos que permanecer m\u00e1s unidos que nunca para intentar dar una respuesta a todo esto que se nos viene encima, organiz\u00e1ndonos y luchando por nuestros derechos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"